Обязанности: анализ, оценка уровня напряженности норм труда, их соответствия текущим организационно-техническим условиям; выполнение работ по пересмотру (замене) норм труда с выбором методов и технологий нормирования труда; проведение хронометражных наблюдений и фотографий рабочего времени с последующим пооперационным анализом затрат рабочего времени и объемов выполненных работ; участие в разработке типовых и индивидуальных графиков рабочего времени персонала организации; участие в разработке сбалансированной системы распределения работ между исполнителями, составления графиков периодичности работ с учетом равномерности нагрузки на исполнителей; участие в разработке системы оплаты и материального стимулирования труда. Требования: владение пакетом офисных программ: Exсel, Word; рассмотрим выпускников ВУЗов экономических факультетов (специализация «Экономика труда» будет преимуществом). Условия работы: официальное оформление по ТК РФ; график работы пятидневка с 8:00 до 17:00, выходные – Сб, Вс ; оплата труда состоит из оклада и премии, совокупный доход 55 000 – 62 000руб. в месяц до налогообложения (по результатам собеседования), выплата 2 раза в месяц. |